資管裕道人 作者：裕道人
來(lái)源：資管裕道人（ID:lwwjy1991)
新年伊始，如何看待和觀(guān)察信托行業(yè)的變化？
有道是春江水暖鴨先知，一個(gè)行業(yè)的轉向和變化很多角度去觀(guān)察，但是在眾多角度中最具有看點(diǎn)的也是最實(shí)際的，莫過(guò)于人事的變動(dòng)和人員的招聘。
去年本號曾經(jīng)報道過(guò)，諸如中信信托總經(jīng)理去往招銀理財以及另一家西藏信托總經(jīng)理查松的離職和告別，都能透露出關(guān)于這個(gè)行業(yè)的變化的蛛絲馬跡。
而一家公司的招聘信息，更是傳遞了一般和普遍的信號。
春節前有朋友在群里分享了陜國投的新春招聘信息。
作為中西部唯一上市的信托公司，也是深交所目前唯一一家上市的信托公司。其專(zhuān)業(yè)能力受到了來(lái)自政府、市場(chǎng)和投資者等多方面的認可。
作為一家具有代表性的信托公司，其招聘信息無(wú)疑透露著(zhù)關(guān)于這個(gè)行業(yè)發(fā)展和未來(lái)投資方向。對此次招聘的信息，進(jìn)行一一羅列，單從崗位上來(lái)看：
1.證券信托投資總監；2.標品信托營(yíng)銷(xiāo)總監；3.證券信托投資部總經(jīng)理，
4.證券信托投資高級經(jīng)理；5.證券信托投研部總經(jīng)理；6.證券信托研究員，
7.證券信托資產(chǎn)配置部總經(jīng)理；8.證券信托投資經(jīng)理；9.證券信托營(yíng)銷(xiāo)部總經(jīng)理，10.證券信托營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理，11.證券信托風(fēng)險控制總監，12.資產(chǎn)證券化部總經(jīng)理
13.家族信托辦公室主任
14.信托技術(shù)部副總經(jīng)理，15.前端開(kāi)發(fā)經(jīng)理，16.系統架構師，17.數據分析工程師。
一共是涉及到17個(gè)崗位的招聘。簡(jiǎn)單分一下類(lèi)：
第1類(lèi)是證券信托投資相關(guān)的崗位，崗位數和招聘人數之多，是招聘的主力；
第2類(lèi)是技術(shù)類(lèi)，包括前端、架構、數據分析涉及的是信托公司的金融科技層面；
第3類(lèi)是家族辦公室主任，與家族信托相關(guān)。
從上述招聘信息很明顯能夠看出，陜國投2022或者說(shuō)在今后相當長(cháng)的時(shí)間內的布局就是證券信托投資業(yè)務(wù)
而在證券信托方面，從總監到投資部總經(jīng)理再到研究員，營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理，各個(gè)條線(xiàn)均有所涉及；至于證券信托將會(huì )開(kāi)展哪些業(yè)務(wù)呢？那就是現在流行的標品信托、證券信托產(chǎn)品的設計，證券投資， 形式上就是FOF/ TOF/MOM資產(chǎn)配置。
對于未來(lái)的信托投資，在非標規模持續壓縮的情況下，投資者將不得不面對越來(lái)越多的證券信托產(chǎn)品。在資管產(chǎn)品凈值化的大背景之下，證券信托與傳統非標在業(yè)務(wù)邏輯上，存在較大的差別；應接不暇和不適應將成為陣痛。
對信托公司而言，機遇和挑戰并存。在優(yōu)化人員結構和做大業(yè)務(wù)權益基礎上，構建強大的投研體系，營(yíng)銷(xiāo)體系勢在必行；對投資人而言，標品信托，證券信托和股權信托以及涉及到的大類(lèi)資產(chǎn)配置的產(chǎn)品，將成為未來(lái)的新常態(tài)。
行業(yè)的變化之快。實(shí)在是讓人應接不暇。
作為每一名資管者，面對不斷內卷的市場(chǎng)和變化的政策，還沒(méi)有來(lái)得及反思和做出回應，就已經(jīng)被折騰得疲憊不堪。需要的是快刀斬亂麻，自斷武功，重新鍛煉本領(lǐng)，否則時(shí)代拋棄你的時(shí)候，連一聲再見(jiàn)都不會(huì )說(shuō)。
本文并不是對陜國投進(jìn)行宣傳，但作為為數不多的上市信托公司，其關(guān)于人事方面的招聘和安排是非常好的觀(guān)察視角。未來(lái)證券信托將成為行業(yè)的主流，非標也將逐漸告別歷史。
破剛兌時(shí)代，守住本金安全永遠是第一位的。
注：文章為作者獨立觀(guān)點(diǎn)，不代表資產(chǎn)界立場(chǎng)。
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